Всё познается в сравнении

Когда целью является общее развитие...

Правительство снизит налоги на 40% – ради роста доходов через 10 лет
Сингапур, Февраль 21 (Новый Регион, Алексей Усов) – Правительство Сингапура премирует жителей страны за рекордный рост ВВП в прошлом году. За 2010 год экономика Сингапура выросла на 14,5%, что стало максимальным показателем роста за всю 45-летнюю историю города-государства, передает «Корреспондент.Net».
По заявлению министра финансов Сингапура Тармана Шанмугаратнама, все совершеннолетние граждане страны получат к 1 мая 2011 года миллиард долларов. Итоговая сумма премии будет зависеть от размера доходов получателя и составит от $230 до $630.
Помимо этого, правительство Сингапура выделит в 2011 году $5,2 млрд, чтобы помочь своим гражданам справиться с инфляционным давлением из-за роста сырьевых цен и затрат.
«Как страна, которая импортирует все, что потребляет, мы всегда будем подвержены глобальной инфляции.

На этот раз, главным образом, это касается продовольствия, коммунальных услуг и других связанных с топливом затрат», – добавил министр ложку дегтя в оптимистичный отчет.
С учетом всех льгот и выплат, пакет помощи сингапурцам превысит $10 млрд.
В пакет войдет $2,5 млрд налоговых послаблений и льгот для домохозяйств, а также $2,7 млрд долгосрочных социальных инвестиций – на долгосрочные вложения в программы обучения сотрудников, программы здравоохранения для старшего населения и развитие искусства.
На повышение уровня жизни низкооплачиваемых рабочих правительство Сингапура потратит в этом году около $2,5 млрд.
Так, подоходный налог для сингапурцев будет урезан в этом году на 4- 39% в зависимости от уровня дохода, а налоговые вычеты составят до $1500, что обойдется госбюджету почти в $1 млрд недополученных поступлений.
Минфин предлагает также освободить от налогообложения все процентные выплаты банков и других финансовых институтов, начиная с нового фискального года, который стартует в апреле. Также Сингапур на 20% сократит налог на прибыль компаний и выплатит специальные денежные гранты малым и средним предприятиям. Такие разовые меры обойдутся городу-государству почти в $440 млн.
При этом, сингапурское правительство намерено повысить налоги для иностранных рабочих во всех отраслях. В 2011 году сбор с сотрудников сферы производства и услуг составит около $800.
Channel NewsAsia передает, что Сингапур с этого года отменил лицензионные отчисления для телевидения и радио: «Такие сборы потеряли свою актуальность...с ростом конвергенции в СМИ сингапурцы получают контент с помощью Интернета и мобильных устройств, которые не платят лицензионных отчислений», – констатировал глава сингапурского Минфина.
По словам главы сингапурского Минфина, в качестве итога нынешних вложений власти ожидают повышения производительности труда и реальной заработной платы на 30% к 2020 году.
С почти 15-процентным ростом экономики в 2010 году Сингапура стал лидером по росту ВВП во всей Азии и мире в целом.
© 2011, NR2.Ru, «Новый Регион», 2.0
 

Члены правления Сбербанка за 2010 год получат около миллиарда рублей

Члены правления Сбербанка за 2010 год получат около миллиарда рублей, или в среднем по 70 млн рублей на каждого, свидетельствуют документы банка. Это менее 1% от рекордной прибыли — 183,6 млрд рублей — и, по мнению аналитиков, довольно умеренно. Сбербанк не хочет проиграть ВТБ борьбу за кадры.  «Сумма всех выплат, начисленных членам правления за 2010 год, без учета выплат за время нахождения в служебных командировках составила 984 772 241 рубль», — говорится в ежеквартальном отчете, опубликованном в понедельник Сбербанком России. Из них 816,3 млн рублей были выплачены только за последний квартал. В среднем каждый из 14 членов правления получил 70 млн руб.

Выплаты 2010 года не только вдвое выше, чем в 2009 году (тогда они составили 480,3 млн руб.), но и на 5% превышают вознаграждение по итогам предкризисного 2008 года (933,565 млн руб.).

Хотя в 2008 году в состав правления Сбербанка входили 23 человека.

«Рост выплат членам правления в 2010 году по сравнению с 2009 годом связан с увеличением чистой прибыли ОАО «Сбербанк России» более чем в 8 раз — с 21,7 млрд руб. до 183,6 млрд руб.», — объясняет банк.

Рост бонусов крупнейшего российского госбанка укладывается в общемировую тенденцию. Так, компенсации сотрудников публичных банков и инвесткомпаний из США в 2010 году в совокупности составили рекордные $135 млрд. Рост объясняется увеличением выручки: у 25 крупнейших банковских и инвестиционных фирм Америки она поднялась на 1% — до $417 млрд. На выплаты сотрудникам идет порядка трети выручки — 32,5%. Правда, по требованию американских властей сотрудники финкомпаний половину бонусов получили не деньгами, а акциями.

«На фоне западных банков показатель вознаграждения в Сбербанке — меньше 1% от прибыли — смотрится умеренно. У Сбербанка действительно впечатляющий рост прибыли. Почему бы не наградить команду?»

— считает замначальника информационно-аналитического отдела Пробизнесбанка Валерий Пивень. «Банк публичный, а акционеры и инвесторы при оценке стоимости в первую очередь смотрят именно на такой показатель, как прибыль, так что вполне логично привязать вознаграждение топ-менеджмента, который ориентирован на увеличение стоимости банка, к конечному результату», — соглашается аналитик банка «Глобэкс» Денис Мухин.

К тому же Сбербанк должен учитывать борьбу за кадры, развернувшуюся на рынке, добавляют эксперты.

«Конкуренция за специалистов будет ужесточаться.

ВТБ сейчас активно привлекает кадры с рынка. Понятно, что Сбербанк не хочет потерять своих топ-менеджеров. Поэтому в последнее время он идёт по пути повышения вознаграждений сотрудникам разных уровней», — говорит Пивень.
  
Источник